خانه شیمی

X
  • آخرین ارسالات انجمن

  •  

    نمایش نتایج: از 1 به 3 از 3
    1. Top | #1
      کاربر انجمن

      نمایش مشخصات

      افزایش سن ورود به دانشگاه فرهنگیان؛ راهکار کمبود معلم یا چالش جدید؟

      وزیر آموزش و پرورش در نامه‌ای به دبیر شورای عالی انقلاب فرهنگی، درخواست افزایش سن ورود به دانشگاه‌های تربیت معلم تا ۳۰ سال را مطرح کرده است. این پیشنهاد که با هدف جبران کمبود معلم ارائه شده، واکنش‌های متفاوتی را در پی داشته است.


      تصمیمی جنجالی برای حل مشکل کمبود معلم
      طبق مصوبه شورای عالی انقلاب فرهنگی در دی‌ماه ۱۴۰۲، حداکثر سن ورود به دانشگاه فرهنگیان ۲۴ سال تعیین شده بود. اما اخیراً، وزیر آموزش و پرورش با استناد به آمار پایین پذیرفته‌شدگان ۲۲ تا ۲۴ ساله، پیشنهاد افزایش سن ورود به ۲۷ یا ۳۰ سال را مطرح کرده است.


      مخالفان افزایش سن پذیرش چه می‌گویند؟
      به نوشته اخبار فرهنگیان، میثاق شمسینی، جانشین مرکز بسیج دانشجویی دانشگاه فرهنگیان، با این پیشنهاد مخالف است و آن را غیرکارشناسی می‌داند. او تأکید دارد که مشکل کمبود معلم باید از طریق افزایش ظرفیت پذیرش در دانشگاه فرهنگیان حل شود، نه بالا بردن سن ورود.
      وی همچنین افزود:


      افزایش سن بر اساس آمایش سرزمینی و نیازهای آموزشی انجام نشده است.
      پذیرش افراد در سن پایین‌تر امکان تربیت بهتر معلمان را فراهم می‌کند.
      پذیرش افراد با سنین بالاتر، شکاف نسلی بین معلمان و دانش‌آموزان را افزایش می‌دهد.
      آزمون‌های استخدامی مسیر مناسبی برای ورود متقاضیان با سن بالاتر است.


      آیا افزایش سن، راهکار مناسبی برای رفع بحران معلمان است؟
      منتقدان معتقدند که سیاست‌های مدیریت منابع انسانی باید بلندمدت و کارشناسی‌شده باشد. آنان پیشنهاد می‌کنند که ظرفیت دانشگاه فرهنگیان افزایش یابد تا متقاضیان جوان‌تر بتوانند جذب شوند.

      منبع خبر: افزایش سن ورود به دانشگاه فرهنگیان؛ راهکار کمبود معلم یا چالش جدید؟

    2. Top | #2
      کاربر انجمن

      نمایش مشخصات
      یک‌نکته ای که باید توجه کرد، میزان ناآگاهی آقایان است. دانشگاه فرهنگیان همین‌طوری با وجود افزایش ظرفیت‌ها، زیر اسکان و غذای دانشجویان زاییده و بعضا با کمبود هیات علمی مواجهه.. ریزش نیروها بعد از اتمام تعهد به کنار. هر کاری هم بکنند، با این حقوق‌ها -مگر در شهرهایی که کار پیدا نمی‌شود- هیچ‌کس حاضر نخواهد بود در کسوت معلمی فعالیت کند. عملا امسال در دانشگاه ما؛ خوابگاه‌ها یک‌چیزی مثل آسایشگاه سربازی شده‌ن.. ۱۲ الی ۱۴ نفره.به‌عقیده‌من اولین فکری که باید کرد، انحلال دانشگاه های فرهنگیان و فرستادن دانشجویان به دانشگاه‌های ملی‌ست. همین الان هم رشته بهداشت مدارس را در دانشگاه‌های علوم پزشکی می‌فرستند. کافیست این را تعمیم بدهیم به تمام رشته‌ها. الحمدلله صندلی خالی در دانشگاه‌های ملی کم‌نیست.
      این برای دانشجویان هم بهتره، به‌هر حال از آن کسورات ۴۵ درصدی راحت می‌شند. آن زمان می‌تونیم به این سوال بهتر پاسخ بدهیم، وگرنه با اوصاف موجود؛ درنظر گرفتن کمیت، بدون توجه به کیفیت فارغ‌التحصیلان، از لحاظ علمی به کلیت دانش‌آموزان ضربه می‌زنه و این یعنی فاجعه.. کیفیت آدمی که قراره افراد زیادی زیردستش تعلیم ببینند و نیمی از راه تربیت‌شون رو طی کنند، بسیار حائز اهمیته.
      ویرایش توسط MehrdadVeteran : 15 اسفند 1403 در ساعت 16:21

    3. Top | #3
      کاربر فعال

      نمایش مشخصات
      من با افزایش سن موافقم اگر با کمبود مواجه هستیم. الان متوسط عمر طولانی تر شده و سن بازنشستگی هم میتونه بره بالاتر. دلیلی نداره کسی که 30 سالشه نتونه بره فرهنگیان. ولی باید افراد با لیاقت رو بگیرن و امکانات و حقوق ها رو افزایش بدن.
      ویرایش توسط Username_Copied : 15 اسفند 1403 در ساعت 20:54

    افراد آنلاین در تاپیک

    کاربرانی که در حال مشاهده این موضوع هستند

    در حال حاضر 1 کاربر در حال مشاهده این موضوع است. (0 کاربر و 1 مهمان)




    آخرین مطالب سایت کنکور

  • تبلیغات متنی انجمن