شرایط مصاحبه ی دانشگاه بقیه الله و رشته های بورسیه سپاه؟؟؟

[armin01234]

سلام دوستان
کسی اطلاعی در مورد مصاحبه ی رشته های دانشگاه بقیه الله و بورسیه سپاه داره؟
یعنی مثلا توی مصاحبه چه جور سوالایی میپرسن؟ باید شرایط خاصی داشته باشیم تا قبول بشیم؟
اگه کسی تا حالا تجربه کرده یا اطلاعی در این مورد داره ممنون میشم راهنمایی کنه

[dadash]

سلام

معاینات پزشکی بورسیه سپاه و ارتش

[armin01234]

سلام

معاینات پزشکی بورسیه سپاه و ارتش

شما مطمئنی واسه بورسیه سپاه باید این مراحلو گذروند؟
مگه میخایم بریم خط مقدم جنگ با داعش؟؟
هفت خان رستم باید بگذرونیم؟

[dadash]

سلام

نکاتی مهم در باب مصاحبه :

نکات مهم ابتدایی:
اولا هیچ تضمینی نیست هر آنچه که در این مقاله در مورد آن بحث می شود عینا در مصاحبه پرسیده شود و یا هرچیزی که درمورد آن صحبت نشده است در مصاحبه شما نیاید. مشکل بزرگی که در این مصاحبه ها داریم این است که هر شهری و هر دانشگاهی یک تیم مصاحبه کننده دارد. یعنی اصلا مشخص نیست فضای مصاحبه و سوالاتی که در مصاحبه شیراز مطرح می شود شباهت کامل با مصاحبه زاهدان داشته باشد یا نه.
دوما مصاحبه ها با توجه به اینکه برای چه اهدافی انجام می شوند سوالات مختلفی را در برمی گیرند. ما در این مقاله صرفا بخش ثابتی که در اکثر مصاحبه ها مورد سوال قرار می گیرد را توضیح داده ایم. اگر بعدها اطلاعات دیگری به دستمان رسید همین مقاله را تکمیل می کنیم.
سوما همین قسمت های ثابتی که در زیر درمورشان توضیح داده ایم و تقریبا در همه مصاحبه ها سوال پرسیده می شود نقش بسزایی در قبولی شما دارند. پس حتما روی این مهارت ها تمرکز کنید تا در مصاحبه شوکه نشوید. زیرا ما برای سوالاتی که احتمالا ممکن است از شما پرسیده شود و پاسخش را بلد نباشید نیز راهکارهایی اندیشیده ایم.


راهنمای عمومی در مصاحبه های دانشگاهی و شغلی :
برای روز مصاحبه حتما با یک دست لباس تمیز و مرتب سر جلسه حاضر شوید . آقایان بهتر است با لباس رسمی و خانم ها با حجاب کامل حضور داشته باشند. برای مصاحبه بیشتر دانشگاه ها چون ارتباطی به ارگان های مذهبی ندارند شاید داشتن پوشش چادر لزومی نداشته باشد اما اگر حجابتان کامل باشد ( مخصوصا شهرهای کوچک) خیلی بهتر و موجه تر نشان داده می شوید.
ممکن است زمانی که وارد ساختمانی که مصاحبه در آن انجام می شود می شوید چند دقیقه ای یا حتی چندساعتی لازم باشد که منتظر بمانید. در این لحظات هرگز سعی نکنید از جو داخل اتاق سر در بیاورید. یعنی داخل اتاق سرک بکشید یا از کسانی که از جلسه خارج می شود سعی در پرسیدن سوالات داشته باشید. معمولا عده ای در جلسه مصاحبه حضور "نیمه وقت" دارند. یعنی رفتار شما را در بیرون از اتاق مصاحبه زیرنظر دارند و به افراد مصاحبه کننده انتقال می دهند. پس لحظاتی که بیرون از اتاق مصاحبه منتظر هستید خود را سرگرم کاری مثل کتاب خواندن کنید هرچند بد نیست که حواستان به دور و برتان باشد ولی کاری نکنید که توجهات روی شما جلب شود.
وقتی اسمتان خوانده شد و وارد جلسه مصاحبه شدید با ارامش و اعتماد به تفس وارد اتاق شده و به حضار سلام دهید. "هرگز به سمت کسی نرفته و دستتان را سمت کسی دراز نکنید". این اشتباهی است که خیلی ها مرتکب می شوند هرچند شاید از یک دانش آموز 18 ساله انتظار زیادی در مورد اطلاع از این روابط سازمانی نباشد اما برای کسانی که می خواهند مصاحبه های شغلی دهند خیلی مهم است. معمولا همان کنار درب ورودی و مقابل افراد مصاحبه کننده صندلی ای برای نشستن شما قرار داده شده. اگر صندلی را پیدا نکردید به حضار جلسه توجه داشته باشید تا شما را راهنمایی کنند که کجا بنشینید.
ابتدا از شما خواسته می شود که خودتان را معرفی کنید. حتما در منزل چندین بار این کار را تمرین کنید تا خودتان را در چند جمله کوتاه به خوبی معرفی کنید. از این مرحله به بعد سوالات افراد مصاحبه کننده آغاز می شود. چند مورد از سوالات مشترک را در زیر آورده ایم که پاسخ هرکس به این سوالات شخصی است فقط خوب است که از الان تعدادی از این سوالات را به چشم ببینید تا خودتان را برای پاسخ به این سوالات آماده کنید.

1) خودتان را در چند جمله توصیف کنید

تقریبا سوالی است که در همه مصاحبه ها پرسیده می شود. دلیلش هم بحث روانشناسی است. معمولا از شما می خواهند چند مورد از ویژگی های اخلاقی برجسته خود را معرفی کنید. سعی نکنید که خودتان را پسر پیغمبر معرفی کنید ولی زیادی هم لازم نیست خودمانی شوید و هرچیزی که در مورد خودتان است را روی دایره بریزید! هر ویژگی ای که از خودتان بگویید ممکن است درمورش از شما پرسیده شود. یعنی مثلا اگر خودتان را فردی سخت کوش می دانید ممکن است بپرسند مگر چکاری کرده ای که به خودت می گویی سخت کوش؟ پس سعی کنید چند تا از ویژگی های خودتان را که خیلی برجسته است و ایرادی هم حساب نمی شود به همراه دلیلتان برای ذکر این ویژگی به یاد داشته باشید. ترجیحا از ذکر ویژگی های منفی مثل عصبانیت، ترس، افسردگی یا امثالهم دوری کنید وگرنه باید از شانس قبولی در این مصاحبه هم دوری کنید!

2) ویژگی های منفی

در خیلی از مصاحبه ها دیده شده که از شما پرسیده می شود یک یا چند ایراد یا ویژگی بد خود را نیز ذکر کنید. اینجا حتما یادتان باشید صداقت زیادی از خودتان به خرج ندهید و ترجیحا ویژگی هایی را بگویید که از لحاظ عرف بد حساب می شود ولی از لحاظ اخلاقی خوب و پسندیده است! مثلا من از دروغگویی بدم می آید ولی همیشه از این موضوع ضربه خورده ام! یا اینکه تازگی ها از جمع بعضی دوستاتم دور شده ام چون آنها جذب فضای مجازی شده اند ولی من علاقه ای به این فضاها ندارم!

3) اعتماد به نفس

نیازی به توضیح در این مورد نیست ولی در یک کلمه می گوییم قدر خودتان را بدانید و به افراد حاضر در جلسه نیز این را بقبولانید که فرد مفید و به دردبخوری برای جامعه و اطرافیانان هستید. اگر تیم مصاحبه کننده متوجه شوند که شما خود را فردی ضعیف می دانید پس آن ها نیز شمارا فردی ضعیف تصور خواهند کرد.
4) فن بیان
اگر اعتماد به نفستان بالا باشد این مورد را نیز به خوبی انجام خواهید داد. زیرا خیلی اهمیت دارد هنگام پاسخگویی به سوالات چقدر با صلابت و شمرده شمرده با استفاده از ادبیات صحیح و لغات زیبا صحبت کنید . اگر اطلاعاتتان در مورد سوالاتی که از شما پرسیده می شود خوب باشد تنها کاری که برای داشتن فن بیان خوب باید داشته باشید این است که خودتان را گم نکنید و با اطمینان بالا صحبت کنید.
5) علاقه به مطالعه
این سوال در برخی مصاحبه ها پرسیده شده و میزان علاقمندی شما به مطالعه کتاب مخصوصا کتاب های علمی مورد سوال قرار گرفته است. اگر در دوران مدرسه با کتابی هرچند در حد یک اسم آشنایی داشتید بد نیست نام ببرید ولی حواستان باشد بعید نیست یکی این وسط پیدا شود و بگوید درمورد کتاب کمی هم توضیح دهید!

6) استفاده از اینترنت

این سوال معمولا هدف گزینشی دارد. یعنی اگر جو مصاحبه علاوه بر مصاحبه علمی و روانشناسی، حالت عقیدتی سیاستی هم داشته باشند حتما این سوال را از شما می پرسند. نحوه استفاده شما از اینترنت، سایت های مورد علاقه تان، استفاده شما از نرم افزارهای اجتماعی و سوالاتی از این دست ممکن است پرسیده شود.

7) دلایل انتخاب شغل

این سوال حتما و حتما و حتما از شما پرسیده خواهد شد. اینکه چرا اصلا در این مصاحبه حضور دارید. چرا به این رشته و شغل آینده آن علاقه دارید. هدف شما از انتخاب این رشته چیست و هزاران سوال مشابه. مخصوصا برای رشته هایی که بعدا تعهد خدمت و استخدام دارند مصاحبه کنندگان سختی های این رشته و مخصوصا کار آینده را گوشزد می کنند و از شما می پرسند که آیا به این سختی ها فکر کرده اید؟ مثلا ممکن است بپرسند آیا می دانید که در آینده باید 6 سال در مناطق محروم خدمت کنید؟ و یا 6 سال از خانواده خود دور باشید؟ حواستان باشد واقعیت به این تلخی ها هم نیست اما مصاحبه کننده می خواهد به پرسیدن این سوالات علاقه شما به این رشته را محک بزند بنابراین شرایط را کمی سخت از واقعیت جلوه می دهد.

8) تمایل به همکاری و کار گروهی

جزو سوالاتی است که شاید پرسیده شود. در واقع تیم مصاحبه کننده با پرسیدن این سوال قصد دارد بفهمد روحیه کار تیمی در شما چقدر است. آیا فردی اجتماعی همراه با تمایلات اجتماعی و قرار گرفتن در محیط های تیمی هستید یا تکروی را ترجیح می دهید. برای پاسخ به چنین سوالی زیاد دچار دردسر نخواهید شد فقط کافیست خود را فردی با روحیه همکاری و تیمی بالا نشان دهید که همواره مایل به اخد پیشنهادات و انتقادات دیگران است و برایش هدف گروه مهم است نه هدف شخصی.

نکات مهم انتهایی :

خب تا اینجا با تعدادی از سوالاتی که در اکثر مصاحبه ها (چه شغلی چه دانشجویی) پرسیده می شود. آشنا شدید. مهم ترین دغدعه ای که در اینجا ممکن است به سراغ شما بیاید این است که آیا همه سوالاتی که پرسیده خواهد شد همین ها هستند؟ آیا ممکن است در مصاحبه بطور ناگهانی سوالی از شما پرسیده شود که شما پاسخ آن با بلد نباشید؟ اگر پاسخ سوالی را بلد نباشید واکنش تیم مصاحبه کننده چیست؟

برای داشتن نگرانی های بالا به شما کاملا حق می دهیم. این مصاحبه و مصاحبه هایی که در آینده (مطمئنا) خواهید داشت به نوعی قرار است آینده شمارا رقم بزنند پس حساسیت شما بی مورد نیست. اما از طرف دیگر هیج کس نمی تواند اقرار کند تمام سوالات تیم مصاحبه کننده را پیش بینی خواهد کرد. حتی کسانی که از قبل بهشان تقلب رسیده است! چون همه مصاحبه ها یک ویژگی مشترک دارند و آن این است که می توانند توسط شما کنترل شوند نه تیم مصاحبه کننده!
بله درست خواندید! اگر کمی هوش و ذکاوت به خرج دهید می توانید بدون آنکه نیازی به مطالعه مقاله ای دیگر در مورد مصاحبه داشته باشید به همه سوالات جواب دهید. اما نه سوالاتی که آنها از می پرسند، بلکه سوالاتی که شما مجبورشان می کنید از شما بپرسند!
خب بیاید برویم سراغ اصل مطلب و این تکنیک کاملا تجربی را که حاصل تجربه بیشتر اعضای گروه مشاوره هیوا و کسانی که با آنها در این مورد صحبت داشته ایم است به شما آموزش دهیم.
فکر کنید به یکباره از شما سوال می پرسند که چند درصد از کل آب های کره زمین در سطح خشکی ها قرار دارد؟ این یک سوال اطلاعات عمومی است و ممکن است امثال این سوال یا سوالات مشابه در مصاحبه شما باشند. ممکن هم هست اصلا از هیچ یک از شما نپرسند اما این یک مثال است پس زیاد تعجب نکنید. خب ممکن است خیلی از شماها پاسخ به این سوال را بلد نباشید . اصلا در عمرتان یک بار هم به گوشتان نخورده باشد. از طرف دیگر اینکه در مصاحبه ها به صراحت بگویید "نمی دانم!" تاثیر بدی روی تیم مصاحبه کننده می گذارد. خب حال چه کنیم که همه پاسخ سوالی که بلد نیستیم را دهیم هم از گفتن "نمی دانم" فرار کنیم؟

راه حل در دانستن این نکته است که تیم مصاحبه کننده با طرح این سوال هدفش این نبوده که اطلاعات شما در مورد میزان آب روی خشکی و حس مسئولیت پذیری شما درمورد بحران آب را متوجه شود! بلکه هدفش فقط و فقط محک زدن اطلاعات عمومی شما است. پس بیاید با یک ترفند جالب هنگامی که با این سوالات مواجه می شویم از پاسخ دادن به این سوالات فرار کنیم.

وقتی پاسخ سوالی را نمی دانیم باید در حالیکه اعتماد به نفس خود را حفظ می کنیم به شکلی ماهرانه اطلاعات خود در زمینه ای مشابه را به عنوان پاسخ به تیم مصاحبه کننده تحویل دهیم.

یعنی مثلا در پاسخ به این سوال بگوییم "دقیقا درصدش را بخاطر نمی آورم ولی بسیاری از آب های کره زمین در سطح اقیانوس ها قرار گرفته اند" یا " فکر می کنم بالای 90 درصد بود اما این را مطمئن هستم که از فضا مقدار زیادی آب روی کره زمین دیده می شود اما آب در دسترس برای مردم مقدار خیلی کمی از آن را شامل می شود".

پس سعی کنید این مهارت را در خود هرروز قوی تر و قوی تر کنید که بجای اینکه خود را درگیر این کنید که همه سوالات احتمالی لازم از کلیه جاهایی که می توانید را پیدا کرده و "مثل یک کنکور سخت تر" شروع به حفظ آن ها کنید، راه هایی برای فرار از پاسخ به سوالاتی که بلد نیستید و همچنین سوالاتی که جواب آن را دقیق نمی دانید پیدا کنید.

یک راه دیگر که می تواند شما را در این مواقع یاری کند سوق دادن مصاحبه به سمتی است که خودتان می خواهید. یعنی پیش از آنکه سوالات تیم مصاحبه کننده به سمت سوالات اطلاعات عمومی رود خودتان را در زمینه ای که واقعا مهارت دارید صاحب اطلاعات نشان دهید و از آنجایی که شما در آن زمینه احتمالا از تیم مصاحبه کننده اطلاعات بیشتری دارید پس بصورت خودبخود به کلیه سوالات پاسخ خواهید داد.

بطور کلی اجرای راه حل های بالا بیشتر ازآنکه به سختی یا آسانی سوالاتی که پرسیده می شود بستگی داشته باشد به خودتان و مهارتتان در کنترل جلسه مصاحبه بستگی دارد. اگر دوست دارید می توانید یک جلسه مصاحبه فرضی با خانواده و دوستان راه بیاندازید و ازشان بخواهید سوالات غیرقابل انتظاری از شما بپرسند. دقت کنید مهم این نیست که سوالاتی که از شما می پرسند چقدر سخت است. مهم این است که شما چقدر مهارت کنترل هرسوالی را دارید.

منبع سایت هیوا

[dadash]

شما مطمئنی واسه بورسیه سپاه باید این مراحلو گذروند؟
مگه میخایم بریم خط مقدم جنگ با داعش؟؟
هفت خان رستم باید بگذرونیم؟

ببینید دوست عزیز
اون مراحل 7 گانه پزشکی تو هر گزینش بورسیه های سپاه و ارتش هست.اما بقیه اش برای افسری هست.
کلا اگه سایت های مختلف رو سرچ کنید مراحل پزشکی تو همه بورسیه ها هست + مصاحبه+ورزش+ تحقیق وو پرس و جو + ....
در ضمن منم اینو از یه سایت برداشتم ....




هفت خان رستم باید بگذرونیم؟[/QUOTE]


در رابطه با هفت خان رستم ؛ اینکه این بورسیه سپاه و ارتش بخطر همین چند برابر ظرفیت برمیداره که افراد در مراحل مختلف هفت گانه می افته .... و افراد کمی(براساس ظرفیت الام شده در دفترچ انتخاب رشته) قبول می شن...